"Ростелеком" установил годовое вознаграждение членам совета директоров в размере 0,13% от показателя OIBDA. Такое решение принято сегодня на годовом общем собрании акционеров компании.
Кроме того, членам совета директоров, избранным 22 января прошлого года на внеочередном собрании, предусмотрено дополнительное вознаграждение в размере дохода, который они могут получить, участвуя в программе долгосрочного стимулирования работников "Ростелекома". В рамках программы компания передает 1,8 млрд рублей в закрытый паевой инвестиционный хедж-фонд "Газпромбанк – Телекоммуникации плюс", а член совета директоров компании может приобрести акции по цене 87 рублей 60 копеек за штуку.
Помимо прочего, каждому члену совета директоров "Ростелекома" устанавливается ежеквартальное вознаграждение.
Решение по этому вопросу было принято не единогласно. Против высказалось 10,04% участников собрания, за - 80,16%. Ряд акционеров высказались против, считая, что члены совета директоров компании финансово поощряют сами себя, не являясь юридически сотрудниками компании. В "Ростелекоме", напротив, считают, что члены совета директоров являются сотрудниками компании - они вносят вклад в ее развитие и способствуют долгосрочной ориентации на рост стоимости компании.
Источник: ТАСС-Телеком
|
